勞保手套在很多行業中都有應用，對于很多的職業和工種來說，在工作中佩戴勞保手套不僅能保護手部皮膚與關節，也能在一定程度上增加工作效率。因為使用勞保手套的工作大都具有較大的強度，所以會對手套有很強的磨損，因此勞保手套的更換頻率是相當的高的。那么勞保手套在這種情況下多久更換一次比較合適呢？我們可以從一下幾個方面來考慮。
      1.腐蝕程度
      根據不同作業對勞動防護用品的磨損可劃分為重腐蝕作業、中腐蝕作業和輕腐蝕作業。腐蝕程度反映作業環境和工種使用狀況。
      2.損耗情況
      根據防護功能降低的程度可分為易受損耗、中等受損耗和強制性報廢。受損耗情況反映防護用品防護性能情況。
      3.耐用性能
      根據使用周期可分為耐用，中等耐用和不耐用。耐用性能反映勞動防護用品材質狀況，如用耐高溫阻燃纖維織物制成的阻燃防護服，要比用阻燃劑處理的阻燃織物制成的阻燃防護服耐用。耐用性能反應防護用品的綜合質量。
      另外勞動防護用品應根據不同的工作環境，有針對性的定期進行跟換，且嚴禁外流，避免誤用發生事故。日常也需要對勞動防護用品進行點檢，這對保證人員在勞動過程中的安全是十分重要的。
      勞動防護用品的使用和維護，應按每種防護用品的使用要求，規范使用。使用防護用品應小心仔細，避免損壞。使用前須嚴格檢查。使用后為了下一次使用方便，要進行保養，然后放在規定的存放處。檢查時，發現損壞或者磨損嚴重的應及時更換。